2026-06-24 / 最終更新日時 : 2026-06-24 syaroushi ニュース 神奈川県賃金アップ支援金のご案内 神奈川県で、賃金アップ支援金の受付が始まっています。 これは、神奈川県内に事業所を有する中小企業者等が、令和8年4月1日から9月30日までに一定の賃金引上げを行った場合に、1事業者当たり最大500万円の支援金を交付するも […]
2026-06-02 / 最終更新日時 : 2026-06-02 syaroushi 労務管理 令和８年７月から障害者の法定雇用率が引き上げられます 令和８年７月から、民間企業における障害者の法定雇用率が、現行の2.5％から2.7％へ引き上げられます。障害者を雇用しなければならない対象事業主の範囲も、現行の常時雇用労働者数40.0人以上から37.5人以上へと拡大されま […]
2026-05-05 / 最終更新日時 : 2026-05-05 syaroushi 労務管理 新たな「高年齢者等職業安定対策基本方針」が策定されました 厚生労働省から、令和11年度までの４年間にわたる高年齢者の就業機会の増大に関する目標が公表されました。現在、70歳までの就業確保措置は努力義務ですが、いずれ義務化される日がくるかもしれません。 ○ 令和11年（2029年 […]
2026-04-02 / 最終更新日時 : 2026-04-02 syaroushi お知らせ 労災保険に特別加入しませんか？ 突然ですが、中小企業の社長や一人親方も労災に入れることをご存じでしょうか？会員になっている社会保険労務士を通じて労働保険事務組合に業務を委託すると加入することができます。 具体的には… １）中小企業の場合 ・労働保険の計 […]
2026-03-25 / 最終更新日時 : 2026-03-25 syaroushi お知らせ 労務点検しませんか？ 「社労士に業務委託していないが、年度更新と算定基礎届など大きな手続きだけやってもらえないか？」 「人事労務は自社でおこなっているが、日頃のやり方が正しいのか不安がある」 こうした声を聞くことがあります。先日ある会社様から […]
2026-03-10 / 最終更新日時 : 2026-03-10 syaroushi 労務管理 厚生労働省が「フリーランスに対するハラスメント対策の研修動画」を公表しました 近年、フリーランスという働き方が普及した一方、発注事業者との間での「報酬の不払い」や「ハラスメント」といったトラブルの増加が問題視されるようになりました。 発注事業者にはフリーランスに対するハラスメント対策の体制整備も義 […]
2026-02-08 / 最終更新日時 : 2026-03-10 syaroushi 社会保険 子ども・子育て支援金の徴収が始まります 高齢者を含むすべての世代の人が公的医療保険の保険料とあわせて徴収され、会社員は令和８年４月分から徴収が始まります。 ◆どのような支援に活用されるの？ 2025年４月からの雇用保険の「出生後休業支援給付」「育児時短就業給 […]
2026-01-04 / 最終更新日時 : 2026-03-10 syaroushi お知らせ 「育児休業等給付専用のコールセンター」が設置されています 厚生労働省は、令和７年11月17日に「育児休業等給付専用のコールセンター」を設置しました。育児休業等給付に関する制度内容や申請手続、電子申請の処理状況の目安に関して、問い合わせに応じてもらえます。 ◆問い合わせの対象とな […]
2025-12-07 / 最終更新日時 : 2026-02-08 syaroushi 社会保険 マイナ保険証を基本とする仕組みへの移行について 本年12月2日に、発行済みの健康保険証の有効期限が到来し、マイナ保険証を基本とする仕組みへ移行することとなりました。現在お持ちの健康保険証につきましてはもう使えませんので、各自で破棄をしていただくことになります。＊協会け […]
2025-11-09 / 最終更新日時 : 2025-11-09 syaroushi 労務管理 外国人労働者に人事・労務を説明する際に役立つ支援ツールがあります 日本の法制度や雇用慣行は外国人労働者にとっては馴染みのないことも少なくありません。そのため、厚生労働省から、職場のルールを理由や背景も含めて説明し、理解を深めてもらうことを目的とした支援ツールが出されています。 ◆『外国 […]